"
Já chega de prémios para executivos" é a frase sem papas na língua de
Henry Mintzberg (já aqui falamos dele) professor de estudos de Gestão da Universidade McGill, no Canadá

Ele diz que "
os prémios para executivos em forma de acções e concessões representam a forma mais proeminente de corrupção legal que tem minado as grandes empresas e que tem destruído a economia global",
in ExecutiveDigest (Janeiro 2010).Para Mintzberg " se existissem mais executivos que fossem tão criativos a fazer o seu trabalho como são a receber os prémios, estaríamos num excelente período" em vez de estarmos em crise.
O que é que acham? Mintzberg tem razão?
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